师徒反馈环境与创造性绩效的协同演化机制：基于动态情感视角的研究

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• 面向避障工况的分布式电驱动重载车辆横稳耦合稳定域预测与底盘协同控制研究（国自然，冯吉伟，2026）
• 英国革命记忆与国家认同互构研究（1640—1832）（国社科，苏泽明，2025）
• 元明清京杭运河区域水利碑刻资料整理与研究（国社科，郑民德，2025）
• 古史辨运动时期经史关系近代化演进研究（国社科，王红霞，2025）
• 《新青年》杂志的青春话语建构研究（1915—1922）（国社科，徐振华，2025）
• 出土简帛与《诗经·二南》文本研究（国社科，高中华，2025）

管理心理与行为学科其他项目

• 面向级联失效的复杂系统弹性分析及优化（国自然，兑红炎，2020）
• 人机共驾车辆自动驾驶系统失效后信任受损与修复研究（国自然，刘鹏，2020）
• 整合视觉下的MI-BCI交互控制设计与工效学评价方法研究（国自然，邵将，2020）
• 基于性能退化影响因素区域聚类的光伏组件现场可靠性评估预测理论及其应用研究（国自然，刘卫东，2020）
• 具有多阶段失效过程的冲击模型构建及可靠性分析（国自然，王小越，2020）
• 高维状态空间与策略空间的复杂系统维修优化（国自然，周一帆，2020）
• 基于近似广义枢轴量的快速高精度性能退化分析方法研究（国自然，叶志盛，2020）
• 考虑人员技能匹配的多资源混合生产调度优化研究（国自然，刘明，2020）

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该学科领域可投稿的高影响期刊：

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• Organization Theory（IF 7.000，JCR Q1）
• Telematics and Informatics Reports（IF 5.900，JCR Q1）
• Business Strategy and Development（IF 5.700，JCR Q1）
• Management Science（IF 5.700，JCR Q1）