军民融合发展异构科层组织空间协同治理研究

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该负责人其他项目

• 军民融合的一体化国家战略体系和能力系统构建研究（国自然，麦强，2018）
• 重大工程管理系统“超拖降”悖论的自我参照演化机理研究（国自然，麦强，2015）
• 层级结构下航天工程性能-工期-成本-质量的模糊均衡优化和控制研究（国自然，麦强，2009）

哈尔滨工业大学其他项目

• 面向神经形态感存算视觉芯片的二维材料单片三维集成研究（国自然，黄沛禹，2025）
• 相变储热型中深层U型地埋管热泵系统柔性调控机制研究（国自然，黄帅，2025）
• 意图驱动的星载智能体语义通信（国自然，高荣浩，2025）
• 基于超结构的连续光滑可展开天线机构构型-功能协同设计方法（国自然，高原，2025）
• 先进控制理论与仪器装备应用（国自然，高会军，2025）
• 可调变碳点“双控”二维COFs纳滤膜构建及其强化PFAS广谱性分离机制（国自然，隋潇，2025）
• 液氢液氮联合冷却永磁同步电机设计方法与技术（国自然，陈博宇，2025）
• 基于生成式人工智能的肿瘤mRNA疫苗设计方法研究（国自然，阙锦昊，2025）

政府组织管理学科其他项目

• 产业规制视角下我国食品安全协同治理体系构建研究（国自然，周观琪，2019）
• 我国机构改革过程中公务员的组织认同感研究——基于新旧组织差异感知的视角（国自然，胡威，2019）
• 财政能力、部门博弈与组织文化对中国地方政府预算绩效管理改革的影响机理研究（国自然，何文盛，2019）
• 商事制度改革成效--基于企业微观视角的研究（国自然，张晓波，2018）
• 县政府如何决策？——地方政府常务会议中的注意力分配与决策生态研究（国自然，刘军强，2018）
• 环境运动式治理的成因机理、实证检验及对策模拟研究（国自然，唐啸，2018）
• 官员人事管理和国家治理能力研究：基于激励、遴选和组织结构的视角（国自然，席天扬，2018）
• 医疗制度创新的推广与制度化：基于医改试点的研究（国自然，秦上人，2017）